Il nostro diario

Team building
Team building aziendali: ne vale davvero la pena?

Team building aziendali: ne vale davvero la pena?

C’è chi pensa al team building come a una giornata di svago, magari da incastrare tra mille urgenze, oppure come a un’attività accessoria e da fare solo se avanza budget. Ma la verità è che investire in questo tipo di esperienze è un gesto strategico. Te ne parliamo meglio in questo articolo.

Dare e ricevere feedback – Parte 2

Dare e ricevere feedback – Parte 2

Quante volte abbiamo dovuto dire a una persona che quello che stava facendo ci dava fastidio? Oppure, quante volte abbiamo espresso le nostre lamentele solo per il piacere di farlo? Nello scorso articolo abbiamo approfondito come consegnare un feedback: in questo invece proviamo a capire come riceverli al meglio.

Nida’s ha una nuova newsletter!

Nida’s ha una nuova newsletter!

Quale modo migliore di festeggiare la giornata internazionale del caffè se non lanciando una nuovissima newsletter?
Ebbene sì, dopo mesi di brainstorming, confronti vivaci e parecchi caffè, abbiamo creato qualcosa di speciale che sentiamo davvero nostro.

Quiet quitting

Quiet quitting

Il quiet quitting è un fenomeno che coinvolge il mondo del lavoro in cui le persone sono disposte a svolgere solo lo stretto indispensabile compatibilmente con le ore definite da contratto, rifiutando di fare straordinari, aderire a progetti extra e assumersi ulteriori responsabilità.

Scrivere la nostra storia è viverla

Scrivere la nostra storia è viverla

Un viaggio straordinario lungo 15 anni “Siamo nati con la crisi, quella del 2008, perciò abbiamo sviluppato un’attitudine costruttiva alla risoluzione dei problemi. Ci mettiamo al tuo fianco e li affrontiamo uno per uno, aiutandoti così a sviluppare al meglio le...

Extreme Teams: la nuova frontiera del teamwork

Extreme Teams: la nuova frontiera del teamwork

La creazione di un ambiente lavorativo stimolante è il pilastro su cui si basa ogni organizzazione che desidera apportare al suo interno una crescita significativa. Un rapporto chiaro e sincero tra i collaboratori e i datori di lavoro favorisce il benessere aziendale...

Organizzazioni fearless

Organizzazioni fearless

Come innovare la propria azienda con la sicurezza psicologica È il marzo 1977, siamo a Los Rodeos, un piccolo aeroporto di Tenerife. Due Boeing 747 si sono appena scontrati, uccidendo 583 persone. Una tragedia.  Ci credereste se vi dicessi che tutto è successo a causa...

Team building per creare sinergia

Team building per creare sinergia

Il primo maggio abbiamo festeggiato la festa dei lavoratori e noi di Nida’s siamo sempre più orgogliosi della sinergia instaurata all’interno del nostro team che ci porta a realizzare, ogni giorno, qualcosa di unico.  Sappiamo che è fondamentale sentirsi parte...

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